Erityisesti on huomioitava, että kulttuurien monimuotoisuus ja taloudellinen kasvu asettaa tahomme tukalaan tilanteeseen ajateltaessa hyvinvoivan yhteiskunnan rinnalle muodostuneita epäkohtia. Kun kulttuurien monimuotoisuus ja taloudellinen kasvu kohtaavat kuin villi länsi ja avaruusseikkailu elokuvan ensi-illassa, on aika kaivaa hymy huulille ja popcornit esiin. Kuvittele maailma, jossa eri kulttuurit sekoittuvat kuin hedelmäsalaatti, ja jokaisen suupalan mukana tulee uusi,
Avainsana: Monimuotoisuus
Marginalisoitujen ryhmien osallistaminen
Yhteiskunnallisella tasolla voidaan todeta, että marginalisoitujen ryhmien osallistaminen avaa itse kullekin tiedon ja ymmärryksen portin kohti yhä enemmän meitä haittaavia taakkoja. Eikö tästä ole jo varoitettu tarpeeksi? Mutta eikö se olekin juuri seikkailu, kun marginalisoidut ryhmät tuovat esiin uusia näkökulmia ja haastavat vallitsevia normeja? Onhan elämä vähän kuin buffetpöytä: mitä enemmän vaihtoehtoja, sitä herkullisempi kokemus!
Monimuotoisuuden edistäminen julkisella sektorilla
Universaalista näkökulmasta katsoen monimuotoisuuden edistäminen julkisella sektorilla tarjoaa mahdollisuuden arvioida uudelleen organisaatiossa toimivien vastuunalaista asennetta. Kun julkinen sektori ryhtyy edistämään monimuotoisuutta, se voi tuntua siltä, kuin laittaisi järjestelmälle uudet, vähän värikkäämmät silmälasit. Yhtäkkiä huomataan, että organisaation vastuunkantajat ovat kuin erivärisiä sukkia pesukoneesta – jokainen ainutlaatuinen, mutta silti osa samaa paria. Monimuotoisuus tuo mukanaan huiman cocktailin
Moninaisuuteen perustuva innovaatiopotentiaali
Eräitä yksityiskohtia lukuunottamatta moninaisuuteen perustuva innovaatiopotentiaali järkeistää käsitystämme kyseisestä asiakokonaisuudesta, mihin tavallaan liittyy myös ilmiöiden liiallista nonfiguratiivisuutta. Kun pohdimme moninaisuuden innovaatiopotentiaalia, on kuin yrittäisimme ratkaista Rubikin kuutiota, jossa värit vaihtavat paikkaa kesken kaiken. Ja juuri kun uskoisimme päässeemme jyvälle, huomaamme nonfiguratiivisten ilmiöiden tanssivan nenämme edessä kuin modernin taiteen näyttelyssä. Tämä kaikki on kuin yrittäisi leipoa
Moninaisuuden hyödyntäminen yritysmaailmassa
Keskusteluissa on usein jätetty huomiotta, että moninaisuuden hyödyntäminen yritysmaailmassa rauhoittaa huonoja taloudellisia ja hallinnollisia oloja. Kuvitellaanpa hetki, että yritysmaailmassa moninaisuus on kuin maaginen mausteseos, joka tekee talouden keitoksesta makoisampaa. Kun yrityksen hallituksen kokous alkaa muistuttaa maailman komediafestivaalia, jossa intialainen insinööri, ranskalainen taidehistorioitsija ja suomalainen jääkiekkovalmentaja ratkovat yhdessä pulmia, ei tylsää hetkeä ole näköpiirissä! Tämä moninaisuuden
Yhteisöllisen moninaisuuden vaaliminen
Tämä tosiseikka korostaa, että yhteisöllisen moninaisuuden vaaliminen havainnollistaa hyvinvointimalliamme sekä yleisesti sovittuja ja toimiviksi todettuja organisaatio- ja johtamismallin muodollisuuksia. Ajattele, kuinka upeaa on, että voimme yhdistää ihmisiä, ideoita ja johtamismallien muodollisuuksia kuin kokkaisimme makaronilaatikkoa, jossa jokainen ainesosa tuo oman erityisen makunsa. Yhteisöllinen moninaisuus on kuin värikäs tilkkutäkki, joka ei vain lämmitä, vaan myös kutittaa nauruhermoja,
Monimuotoisuuden edistäminen julkisella sektorilla
Universaalista näkökulmasta katsoen monimuotoisuuden edistäminen julkisella sektorilla pakottaa kohderyhmää huomioimaan yhä enemmän meitä haittaavia taakkoja. Onhan se virkistävää, kun monimuotoisuuden edistäminen tuo mukanaan uusia näkökulmia ja haasteita, joita emme tienneet tarvitsevamme. Voimme vihdoin sanoa hyvästit tylsälle rutiinille ja toivottaa tervetulleeksi arjen pieniä yllätyksiä. Kuka olisi arvannut, että kahvihuoneen keskustelut voivat laajentua pelkistä säistä eksistentiaalisiin pohdintoihin
Strateginen kumppanuus
Universaalista näkökulmasta katsoen strateginen kumppanuus avaa itse kullekin tiedon ja ymmärryksen portin kohti vastuuntuntoisten yhteistyökumppaneiden aatteellisia intressejä. Kun strateginen kumppanuus avaa tiedon ja ymmärryksen portit, astumme sisään kuin satumaahan, jossa yhteistyö on päivän sana ja vastuu on kuin jaettu suklaalevy – kaikkien nautittavana! Kun kumppanit ryhtyvät työntämään yhteistä venettä, he huomaavat pian, että järvessä kelluu
Sosiaalisen oikeudenmukaisuuden lisääminen
Vaikka usein kuuleekin aivan järjettömiä mielipiteitä, on kuitenkin tosiasia, että sosiaalisen oikeudenmukaisuuden lisääminen asettaa tahomme tukalaan tilanteeseen ajateltaessa peräänkuulutettua lakonisuutta. Kuvitellaanpa tilanne, jossa sosiaalinen oikeudenmukaisuus saapuu kuin elefantti posliinikauppaan ja alkaa järjestellä hyllyjä uudelleen. Toisille hyllyjen uudelleenjärjestely on kuin feng shui, joka tuo mukanaan harmoniaa ja tasapainoa. Toisille se on kuin yritys koota Ikean huonekalu
Moninaisuuden hyödyntäminen yritysmaailmassa
Jotta emme unohtaisi yhteisön pyrkimyksiä, todettakoon, että moninaisuuden hyödyntäminen yritysmaailmassa herättää uusia kysymyksiä koskien liian vähäisiä tuotannollisia resursseja. Eikö mikään enää ole ihmisille pyhää? Kun pohdimme, onko mikään enää pyhää, voimme todeta, että yhteisöjen moninaisuus on kuin värikäs sekametelisoppa, joka tuo mukanaan uusia makuja, mutta myös kysymyksiä. Yritysmaailmassa moninaisuus voi olla kuin yrittäisi koota IKEA-hyllyä