Jos vertailemme lyhyesti asiaankuuluvia ilmiöitä, huomaamme, että oikeudellinen menettelytapa perus- ja ihmisoikeuksien suhteen noudattaa epäilemättä ideatasolla yleisesti sovittuja ja toimiviksi todettuja organisaatio- ja johtamismallin muodollisuuksia.